Mô tả công việc

• Thực hiện hỗ trợ các công việc liên quan đến mảng Quản trị nhân tài và Phát triển tổ chức
• Hỗ trợ chương trình tuyển dụng Young Talents: Báo cáo, nhập liệu, thực hiện các thủ tục, sự kiện
• Hỗ trợ các chương trình nhân tài (kế nhiệm): Báo cáo, nhập liệu
• Hỗ trợ các công việc truyền thông, gắn kết: Các sự kiện nội khối, logistics,..
• Các công việc phù hợp khác theo sự phân công của Phòng.

Yêu cầu ứng viên

• Sinh viên năm 3, 4 hoặc mới ra trường các chuyên ngành Tài chính ngân hàng, Kinh tế, Nhân sự... hoặc các chuyên ngành liên quan, có GPA tương đương từ 6.5/10 trở lên.
• Nhanh nhẹn, cẩn thận, ham học hỏi và có định hướng theo mảng nhân sự.
• Có tinh thần cầu thị, chủ động và có trách nhiệm cao trong công việc.
• Khả năng giao tiếp tự tin.
• Khả năng tư duy hệ thống, giao tiếp và làm việc nhóm
• Chính trực, nhiệt huyết, sáng tạo.
• Tiếng Anh tốt
• Thời gian thực tập: 2-4 tháng, ưu tiên ứng viên làm được fulltime

Quyền lợi

• Thực tập và làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện.
• Được đào tạo, hướng dẫn trực tiếp bởi đội ngũ HR và quản lý giàu kinh nghiệm.
• Được tiếp xúc và làm việc với hệ thống vận hành nhân sự bài bản.
• Được phân công công việc thực tế và được đào tạo bài bản các kiến thức và kỹ năng để đáp ứng yêu cầu công việc.
• Được ưu tiên xét tuyển dụng các vị trí chính thức của đơn vị sau thời gian thực tập (nếu đơn vị có đề xuất tuyển dụng)
• Hỗ trợ xác nhận thực tập, dấu mộc (nếu cần). 
• Được trải nghiệm công việc thực tế trong môi trường làm việc thân thiện, năng động - Nơi làm việc Hạnh Phúc nhất Việt Nam
• Trong quá trình thực tập không có khoản hỗ trợ chi phí