Welcome To Talentnetwork

Join Our Talent Network

What is a Talent Network

Joining our Talent Network will enhance your job search and application process. Whether you choose to apply or just leave your information, we look forward to staying connected with you.

Why Join?

  • Receive alerts with new job opportunities that match your interests
  • Receive relevant communications and updates from our organization
  • Share job opportunities with family and friends through Social Media or email

Join our Talent Network today!

Job Description

 

Khối Vận hành (Operations Division) đang tìm kiếm Young Talents làm việc tại Hà Nội cho 4 mảng công việc sau:

  1. KIỂM SOÁT RỦI RO VẬN HÀNH

Mô tả công việc

  • Rà soát các quy định, quy trình, các báo cáo kiểm toán, báo cáo sự kiện rủi ro hoặc các báo cáo về rủi ro hoạt động khác có liên quan nhằm xác định các mảng, nội dung có rủi ro cao cần thực hiện kiểm soát.
  • Thực hiện các công tác kiểm tra kiểm soát với các hình thức: kiểm tra thực địa tại chi nhánh, kiểm tra qua camera, kiểm soát sau giao dịch, kiểm tra chốt kiểm soát, rà soát dữ liệu hệ thống, kiểm tra chuyên đề về sản phẩm, dịch vụ.
  • Thực hiện các báo cáo về các rủi ro vận hành và giám sát việc khắc phục các vấn đề rủi ro tồn tại trên các báo cáo kiểm tra, thống nhất với đơn vị về nguyên ngân và giải pháp cần thực hiện.
  • Phối hợp với các đơn vị liên quan để đưa ra phương án xử lý cho các vấn đề phát sinh và các giải pháp hạn chế rủi ro phát sinh.
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp thẩm quyền.

2. QUẢN LÝ DỰ ÁN TỐI ƯU HÓA HOẠT ĐỘNG VẬN HÀNH

Mô tả công việc

  • Hỗ trợ lập kế hoạch và triển khai các dự án.
  • Điều phối và giám sát tiến độ thực hiện các dự án, đảm bảo các mục tiêu và chất lượng được đáp ứng.
  • Phối hợp với các phòng ban liên quan để thu thập thông tin, phân tích dữ liệu và đưa ra các giải pháp cải tiến.
  • Đánh giá hiệu quả của các dự án và đề xuất các biện pháp cải thiện.
  • Báo cáo tiến độ và kết quả dự án cho ban lãnh đạo.
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp thẩm quyền.

3. NÂNG CAO TRẢI NGHIỆM KHÁCH HÀNG

Mô tả công việc

  • Xây dựng các hành trình trải nghiệm khách hàng theo từng phân khúc khách hàng.
  • Cập nhật định kỳ về trải nghiệm khách hàng cho các sản phẩm, dịch vụ của các Khối kinh doanh, các Khối/Phòng/Ban có tương tác với khách hàng.
  • Giám sát sự biến động của các chỉ số Trải nghiệm khách hàng, đưa ra đề xuất cho các Đơn vị nội bộ VPBank thực hiện quản trị trải nghiệm khách hàng.
  • Đưa ra các cải tiến, thay đổi trong toàn bộ quá trình tương tác của khách hàng với ngân hàng đề xuất và phối hợp các Khối kinh doanh/Đơn vị nội bộ của VPBank thực hiện.
  • Đầu mối tại Phòng Nâng cao trải nghiệm khách hàng phối hợp thực hiện việc quản trị trải nghiệm khách hàng với các đơn vị nội bộ VPBank.
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp thẩm quyền.

4. ỨNG DỤNG TỰ ĐỘNG HÓA

Mô tả công việc

  • Trực tiếp tham gia triển khai (viết BRD, kiểm thử, hướng dẫn sử dụng, truyền thông…) các chương trình/sáng kiến số hóa, tự động hóa. Nhận diện và giải quyết các vấn đề, rủi ro phát sinh trong quá trình quản lý, triển khai chương trình/sáng kiến để hoàn thành mục tiêu của chương trình.
  • Làm việc với các đơn vị liên quan và/hoặc tư vấn bên ngoài (nếu có) để tổ chức thực hiện chương trình/sáng kiến, đảm bảo dự án phù hợp với nhu cầu ngân hàng.
  • Thiết lập các quy chuẩn và kiểm soát chất lượng thực hiện các chương trình/sáng kiến được phân công phụ trách.
  • Cập nhật và báo cáo tiến độ, kết quả chương trình/sáng kiến cho BLĐ theo yêu cầu.
  • Làm việc với các đơn vị liên quan để tổ chức truyền thông cho chương trình/sáng kiến.
  • Tổ chức triển khai các hoạt động rà soát cải tiến quy trình để tối ưu hóa chi phí trong Khối Vận hành nhằm rút ngắn thời gian xử lý giao dịch, giảm chi phí/lãng phí, tăng năng suất lao động, tăng cường kiểm soát rủi ro hệ thống.
  • Nghiên cứu tìm hiểu quy trình từ các nguồn: Khách hàng bên ngoài, nội bộ và đối thủ cạnh tranh, chuẩn đối xứng (benchmark), báo cáo từ các đơn vị khác trong việc đưa ra đề xuất tối ưu quy trình.
  • Thực hiện các công việc khác theo phân công của cấp thẩm quyền.

 

 

Job Requirement

  • Sinh viên xuất sắc đang học năm cuối, mới tốt nghiệp cử nhân hoặc thạc sĩ từ các trường ĐH trong và ngoài nước, có dưới 1 năm kinh nghiệm làm việc và các ứng viên nội bộ đạt yêu cầu.
  • Tốt nghiệp Đại học trở lên, ưu tiên các ngành: Quản trị Kinh doanh, Kế toán, Tài chính, Ngân hàng, Kinh tế đối ngoại, Kế toán, Kiểm toán, Quản trị kinh doanh, Marketing, Quản trị Nhân sự, Công nghệ thông tin, Quản trị rủi ro, Truyền thông, Khoa học Dữ liệu, Phân tích Dữ liệu và các ngành liên quan khác...
  • Tiếng Anh tốt là lợi thế
  • Khả năng giao tiếp tốt, học hỏi nhanh, tinh thần không ngại thử thách, và thích nghi nhanh với sự thay đổi.
  • Yêu thích và mong muốn làm việc và gắn bó lâu dài tại VPBank.
  • Ứng viên có thành tích học tập vượt trội, đã đạt các giải thưởng có uy tín/bằng khen/sáng kiến được ghi nhận bởi tổ chức và doanh nghiệp trong và ngoài nước là một lợi thế.

 

Hướng dẫn ứng tuyển

Bước 1: Điền vào Mẫu thông tin ứng viên VPBank, tải mẫu tại đây,
Bước 2: Chọn nút "Ứng tuyển" bên trên và làm theo hướng dẫn.
Bước 3: Sau khi hoàn tất bước ứng tuyển, nếu đã ứng tuyển thành công, Bạn sẽ nhận được Thư xác nhận ứng tuyển thành công từ VPBank. Vui lòng đọc email để nắm các thông tin hướng dẫn tuyển dụng tại VPBank. (Lưu ý: Ứng viên có thể Ứng tuyển bằng CV cá nhân)

Chúc Bạn Sức khỏe và Thành công.

Similar Jobs

Nhân Viên Thu Hồi Nợ Nhóm Nợ Sớm

  • Location: Ha Noi
  • Number: 10
Expired Date: 31/07/2025
Expired Date: 05/06/2025
Expired Date: 05/06/2025
Expired Date: 06/06/2025
Expired Date: 31/05/2025
Expired Date: 20/05/2025
Expired Date: 31/05/2025

 

Thanks for joining our Talent Network,

By joining our Talent Network you have not officially applied to a position.

Please apply now to become candidates for vacancies or continue update resume.