Product Owner - TA172

• Chịu trách nhiệm thiết kế và phát triển sản phẩm theo yêu cầu của các đơn vị kinh doanh cũng như ban lãnh đạo
• Đánh giá các tính năng sản phẩm hiện có (thuộc mảng sản phẩm được giao chịu trách nhiệm) để đưa ra các cải tiến phù hợp (dựa trên việc ghi nhận ý kiến các bộ phận liên quan, khách hàng cũng như chủ động tìm hiểu và rà soát)
• Quản lý tiến độ phát triển và xây dựng sản phẩm, chịu trách nhiệm là đầu mối phối hợp với các bộ phận liên quan (IT, MKT, pháp chế, tài chính, stakeholders....) từ khi bắt đầu lên ý tưởng sản phẩm đến khi sản phẩm dịch vụ được triển khai (với các sản phẩm cá nhận chịu trách nhiệm phụ trách)
• Đo lường, phân tích báo cáo để đánh giá hiệu quả sản phẩm triển khai
• Đảm bảo tính nhất quán, chất lượng và tính trải nghiệm của người dùng cho sản phẩm mà mình phụ trách.

1. Trình độ Học vấn Educational Qualifications 
- Có bằng cử nhân trở lên chuyên ngành Kinh tế, Tài chính Ngân hàng, Marketing 

2. Kiến thức/ Chuyên môn Có Liên Quan Relevant Knowledge/ Expertise 
- Kiến thức triển khai dự án với các phương pháp khác nhau như agile, water-fall
- Kiến thức xây dựng và phát triển sản phẩm Loyalty và các sản phẩm số
- Kiến thức phân tích nghiệp vụ Loyalty, phân tích dữ liệu và xây dựng BRD 

3. Các Kỹ Năng Chính/ Key Skills 
- Nhanh nhạy và nắm bắt các xu thế của thị trường cũng như nhu cầu của Khách hàng
- Kỹ năng giao tiếp và đàm phán
- Thành thạo tin học văn phòng, các phần mềm visio, vẽ luồng quy trình nghiệp vụ 

4. Các Kinh nghiệm Liên quan/ Relevant Experience
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí tương tự, ưu tiên các ứng viên đã làm việc tại công ty Fintech, Loyalty
- Nắm vững hệ thống Loyalty, quy trình, quy định sản phẩm
- Tham gia dự án Loyalty, quản lý kho quà... 

5. Các năng lực cần có/ Required Competencies 
- Chịu được áp lực công việc
- Năng lực thực hiện và chuyển giao