CVCC Rủi Ro Tín Dụng - HCM - TA050

1. Phân tích và đề xuất cải tiến chiến lược phê duyệt/ số hóa nhằm cải thiện quy trình và tăng tính cạnh tranh của các sản phẩm cho vay trên thị trường
2. Tìm hiểu, nghiên cứu và đánh giá các giải pháp công nghệ/Fintech để áp dụng vào các luồng phê duyệt/ luồng số hóa
3. Phân tích nhu cầu nghiệp vụ từ các bộ phận liên quan và phối hợp với IT/nhà cung cấp để triển khai các thay đổi cho các luồng cho vay phê duyệt tự động/số hóa
4. Trao đổi, hướng dẫn và tư vấn cho các bộ phận nghiệp vụ liên quan nhằm tìm ra giải pháp tối ưu cho những yêu cầu cần triển khai cho hệ thống
5. Điều phối, tham gia các dự án liên quan đến luồng cho vay số hóa. Chịu trách nhiệm các mảng liên quan đến rủi ro tín dụng nói riêng và rủi ro toàn hàng nói chung (nếu có) trong các dự án được phân công.
6. Xây dựng và theo dõi các báo cáo để kiểm soát chất lượng các luồng phê duyệt/ luồng số hóa
7. Thực hiện các công việc khác do lãnh đạo phân công.

1. Trình độ đào tạo

        Educational Qualifications

• Cử nhân/Thạc sĩ Toán ứng dụng/Quản lý Công nghệ Thông tin.
• Kỹ năng tiếng Anh: Đọc và Viết.

2. Kiến thức/ Chuyên môn có liên quan

       Relevant Knowledge/ Expertise

• Phân tích nghiệp vụ.
• Thống kê kinh doanh

3. Các kỹ năng/ Skills

• Thành thạo SQL/ SQL Developer/ Kỹ năng quản lý cơ sở dữ liệu.
• Thành thạo Microsoft Excel, Word, PowerPoint, Power BI.

4. Các kinh nghiệm liên quan/ Relevant Experience

• Có kinh nghiệm trong Hệ thống Thông tin Quản lý (MIS).
• Có kinh nghiệm làm việc với hệ thống cho vay số và hệ thống khởi tạo khoản vay (Loan Origination System).

5. Các năng lực cần có/ Required Competencies

• Kiến thức Toán học tốt, tư duy giải quyết vấn đề.
• Chủ động và sáng tạo trong công việc.
• Thái độ tích cực, sẵn sàng nhận nhiệm vụ.  

QUYỀN LỢI:

• Thu nhập hấp dẫn, lương thưởng cạnh tranh theo năng lực
• Thưởng các Ngày lễ, Tết (theo chính sách ngân hàng từng thời kỳ)
• Hưởng chính sách vay ưu đãi của ngân hàng theo từng thời kỳ
• Bảo hiểm bắt buộc theo luật lao động + Bảo hiểm VPBank care cho CBNV và người thân tùy theo cấp bậc và thời gian công tác
• Chế độ ngày phép theo cấp bậc công việc. Tham gia các khóa đào tạo nghiệp vụ chuyên môn, kỹ năng tùy thuộc vào Khung đào tạo cho từng vị trí
• Môi trường làm việc năng động, thân thiện, có nhiều cơ hội học đào tạo, học hỏi và phát triển; được tham gia nhiều hoạt động văn hóa thú vị (cuộc thi về thể thao, tài năng, hoạt động teambuiding...).